军人职业压力量表的编制及信效度分析

• 作者: 姚高峰 张理义
• 来源期刊: 中国行为医学科学
• 学科: 医学
• 关键词: 军人 职业压力 信度 效度
• 年，卷（期）: 2008,（1）
• 所属期刊栏目: 方法与技术
• 页码范围: 71-73
• 页数: 3页
• 分类号: R74
• 字数: 2995字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-6554.2008.01.030

摘要

目的 编制军人职业压力量表并检验其信效度.方法 参考国内外有关职业压力理论,心理测量学原则,结合军队特点自行编制了军人职业压力量表.对1100名军人进行测试,并对其中51名官兵同时测量中国军人心理健康量表(CMMHS).利用统计软件对军人职业压力量表进行信度、效度检验.结果 根据因子分析的因子负荷结果,最后形成8个因子,分别为人际关系、军旅特殊生活、经济压力、工作压力、婚姻家庭、个人发展、角色不清及领导能力.总量表及各分量表的Cronbach'α系数为0.709～0.953(P＜0.01);各因子间相关系数为0.374～0.873(P＜0.01);重测相关系数为0.593～0.813(P＜0.01);量表各因子与CMMHS有较好的效标关联效度,相关系数为0.303～0.389(P＜0.05).结论 该量表具有较好的信度和效度,达到了心理测量学标准,能够作为测量军人职业压力的有效工具.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张理义	中国人民解放军第102医院全军心理疾病防治中心	8	100	6.0	8.0
2	姚高峰	江苏大学医学院	1	25	1.0	1.0