企业新人职高职毕业生稳定性分析与对策

• 作者: 曾宏明
• 来源期刊: 职业时空
• 关键词: 企业 高职生 稳定性
• 年，卷（期）: 2008,（12）
• 所属期刊栏目: 职场管理
• 页码范围: 19-20
• 页数: 2页
• 字数: 4729字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-8963.2008.12.015

摘要

我国的高等教育已经进入了大众化的发展时期,特别是近十年,随着高职教育办学规模进一步扩大,现已占据了普通高等教育的半壁江山.虽然高职毕业生逐步被社会认可,但社会对高职毕业生就业稳定性提出了较为严重的关切和担忧.文章在广泛调查的基础上,研究分析了高职毕业生就业稳定性原因,以及高职院校和用人单位应对的策略.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	曾宏明		15	21	4.0	4.0