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摘要:
附属医院是高等学校临床医学教学与实习基地的主体,担负着临床医学学科教学、科研和人才培养的重任。因此,医学教育的特点与规律决定了高等学校与附属医院存在着千丝万缕的经济关系。由于历史的原因,现有的人事(工资、职称)关系、产权关系、经费关系存在着交叉、模糊、混淆的现象,笔者试图提出临床教学人员聘用制、学科目标管理责任制、多维激励机制的对策,使校院的经济关系更加明朗、透明、顺畅。
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文献信息
篇名 高等学校与附属医院的经济关系中存在的问题及对策
来源期刊 中国经济与管理科学 学科 经济
关键词 附属医院 高等学校 经济关系 问题 对策
年,卷(期) zgjjyglkx_2008,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 96-97
页数 2页 分类号 F530.68
字数 语种
DOI
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作者信息
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1 王旭 16 53 3.0 7.0
2 郭雯雯 2 6 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
附属医院
高等学校
经济关系
问题
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国经济与管理科学
月刊
北京清华大学100084-66信箱
出版文献量(篇)
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