管理的五层境界

• 作者: 李志男
• 来源期刊: 财经界(管理学家)
• 年，卷（期）: 2008,（7）
• 所属期刊栏目: 观察者
• 页码范围: 179-180
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

从管理的实践者角度,总结并探讨管理的能力的本质和管理能力的获得方法以及途径,管理就是创造并组织好资源,合理调配、优化组合达到预期的目标的方法与途径,是一个过程.贯穿这个过程自始至终、对管理结果起到决定作用的能力是:执行力和整合创造能力.管理者的执行能力是以逻辑性管理为基础和根本的,注重流程、规则和制度,强调管理体系逻辑合理性,因此我们称之为逻辑性管理.逻辑性管理包括四个管理层次,主要针对组织内部,强调工作对组织内的有效性.