人性洞察:管理的一个重要维度——评《企业的人性面》、《超Y理论》

• 作者: 杨东涛
• 来源期刊: 财经界(管理学家)
• 年，卷（期）: 2008,（7）
• 所属期刊栏目: 经典
• 页码范围: 117
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

"到底什么样的管理方式才是最有效的?"这个问题一直困扰着从事管理实践的管理者和从事管理研究的学者.不少企业试图通过釆取"以人为本"的管理或喊出"以人为本"管理的口号来解决这个问题.但何为"以人为本"的管理,不同人有不同说法,甚至于有人把"以人为本"的管理当作筐,什么都可往里装.其实,读<企业的人性面>、<超Y理论>这两篇经典文章,对开展 "以人为本"的管理是很有启发的.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨东涛	南京大学商学院	146	2577	26.0	45.0