基于BSC的电力企业绩效评价的复合方法研究

• 作者: 林妍 田金玉
• 来源期刊: 中国管理信息化
• 学科: 经济
• 关键词: 绩效评价 平衡计分卡 复合评价
• 年，卷（期）: 2008,（5）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 72-74
• 页数: 3页
• 分类号: F279.23
• 字数: 3621字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-0194.2008.05.027

摘要

本文在Kaplan和Norton提出的平衡计分卡的基础上运用层次分析法和模糊综合评价法相结合的复合评价方法,对电力企业绩效进行分析,既体现了决策者的主观意向,又反映了客观信息,为电力企业绩效评价提供了一种综合评价方法,并通过实例证明了该方法的科学性和可行性.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	田金玉	华北电力大学经济管理系	50	182	9.0	11.0
2	林妍	华北电力大学经济管理系	2	24	2.0	2.0