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摘要:
[星洲日报]新加坡日前启动了耗资6亿新元的技能提升与应变计划(Skills Program for Upgrading and Resilienoe,简称SPUR),该计划为时两年.旨在资助企业员工接受职业技能再培训,并鼓励雇主探讨裁员以外的削减成本方案。
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文献信息
篇名 新加坡:技能提升与应变计划资助企业员工培训
来源期刊 国外职业教育 学科 教育
关键词 企业员工培训 职业技能 新加坡 资助 应变 削减成本 for 再培训
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 47
页数 1页 分类号 G712
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研究主题发展历程
节点文献
企业员工培训
职业技能
新加坡
资助
应变
削减成本
for
再培训
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国外职业教育
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