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摘要:
对于“生产——销售”型企业而言,企业领导者都希望能打造出一个冲锋陷阵、骁勇善战的卓越销售团队,促使企业战略目标全线告捷。然而,在此进程中,企业领导者往往容易忽略的一点是,一个卓越团队成长起来并逐渐定型后,若缺乏常态机制的管控,随时都有变成脱缰野马般难以驾驭的可能,甚至让苦心构筑的荣耀之师毁于一旦。
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文献信息
篇名 如何打破卓越销售团队管理的“罩门”
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 销售团队 团队管理 企业领导者 企业战略目标 常态
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 62-63
页数 2页 分类号 F274
字数 语种
DOI
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1 柯健 46 134 6.0 10.0
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2009(0)
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研究主题发展历程
节点文献
销售团队
团队管理
企业领导者
企业战略目标
常态
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
出版文献量(篇)
10296
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12
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8277
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