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摘要:
工会作为职工权益的法定代表者,在企业与职工的关系中应当发挥更加积极有效的作用,不仅应当加强对职工维权机制的探究,变事后救济为事前参与,提高维权水平,而且应当谋求与企业建立更为友好更为有效的沟通协调机制.为此,工会後必须革新观念,调整方向,提升实力,兼顾企业,服务社会.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 全面提升工会与企业的关系
来源期刊 企业家天地(下半月版) 学科 经济
关键词 职能 共同利益 积极合作
年,卷(期) 2009,(2) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 109-110
页数 2页 分类号 F270
字数 4064字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-8434.2009.02.068
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张丽云 25 69 5.0 8.0
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研究主题发展历程
节点文献
职能
共同利益
积极合作
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期刊影响力
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月刊
chi
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