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摘要:
人力资本理论是20世纪60年代由美国两位著名经济学家西奥多·舒尔茨和加里·S·贝克尔提出的.文章主要以人力资本的视角,分析了印度IT教育的教育目的,教育的过程,教育的结果.
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文献信息
篇名 人力资本理论视角下的印度IT教育
来源期刊 企业技术开发(下半月) 学科 教育
关键词 人力资本 印度 IT教育
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目 理论广角
研究方向 页码范围 261-262
页数 2页 分类号 G71
字数 3377字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-8937.2009.01.183
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曹俊杰 东南大学高等教育研究所 5 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资本
印度
IT教育
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业技术开发(下半月)
半月刊
chi
出版文献量(篇)
13071
总下载数(次)
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