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摘要:
目的 了解某三级甲等医院护理人员工作绩效情况,分析护理人员工作绩效中存在的主要问题,为实施有效的护理管理提供依据.方法 采用护理人员自评绩效评价量表,由护理人员进行自我评价.结果 我院护理人员工作绩效的总体得分比较高,不同职称、不同工作年限护理人员的工作绩效存在差异(P<0.01).各个维度中沟通协调能力和专业技术能力得分较高,而科研创新能力得分较低.结论 采用自评绩效的方式,发现护理人员工作中的优势与不足,为护理管理者提高护理服务质量提供依据.
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文献信息
篇名 某三级甲等医院护理人员工作绩效情况的研究
来源期刊 护理管理杂志 学科 社会科学
关键词 护理人员 工作绩效 自我评价
年,卷(期) 2009,(5) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 13-14
页数 2页 分类号 C931.2
字数 2408字 语种 中文
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护理管理杂志
月刊
1671-315X
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大16开
北京市东城区南门仓5号
2001
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