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摘要:
通过人力资源的分析和预测,认为加强人力投资,构筑人才资源高地,可以达到人力资源合理配置的目的.提高人力资源投资效益,保证单位经济持续发展.
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文献信息
篇名 重视人力资源管理提高人力投资效益
来源期刊 商情 学科
关键词 人力资源 需求预测
年,卷(期) 2009,(5) 所属期刊栏目 经营与管理
研究方向 页码范围 137
页数 1页 分类号
字数 2709字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李淑果 12 39 2.0 6.0
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2009(0)
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
需求预测
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
商情
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