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摘要:
目的 通过建立护士层级管理和实施APN连续排班,科学合理地使用人力资源,确保护理质量的提高.方法 分层级使用护理人员,改变传统的排班模式,实施护士长-高级责任护士-初级责任护士-助理护士层级管理和APN连续排班,从病人、医护人员方面观察其效果.结果 护士分层级使用和APN连续排班实施,保证了护理工作的连续性、系统性,医、护、患关系融洽,病人的满意度及护理质量得到提高.结论 基层医院开展层级管理和APN连续排班,有利于护理人员的人才培养与护理梯队的建设.
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APN
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基层医院实施连续层级小组责任制排班探踏
连续排班
层级管理
护理质量
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 基层医院护士层级管理和APN连续排班的建立与实施
来源期刊 中国现代医生 学科 医学
关键词 层级管理体制 连续排班 建立与实施
年,卷(期) 2009,(28) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 106-107
页数 2页 分类号 R197.322
字数 2605字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-9701.2009.28.062
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董惠翔 深圳市龙岗区人民医院护理部 37 266 10.0 15.0
2 唐潘红 深圳市龙岗区人民医院护理部 7 20 2.0 4.0
3 杨芳 深圳市龙岗区人民医院护理部 19 108 5.0 10.0
4 陈瑞玲 深圳市龙岗区人民医院护理部 7 20 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
层级管理体制
连续排班
建立与实施
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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中国现代医生
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11-5603/R
大16开
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80-611
2007
chi
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