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摘要:
卓越绩效管理模式是一种广泛使用的现代经营管理体系,它有利于软件企业通过综合的组织绩效管理方法,使组织和个人得到进步和发展,提高组织整体绩效能力,为顾客和其他相关方创造价值,使组织持续获得成功.本文通过推进卓越绩效管理模式、推进以顾客为导向追求卓越的经营理念、建立国际领先的IT服务管理体系、构建和完善工程项目管理体系、加快企业转型、关注员工等六个方面,分享了宝信软件在提升企业核心竞争能力方面的成功经验.
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文献信息
篇名 推进卓越绩效管理模式提升企业核心竞争能力
来源期刊 软件产业与工程 学科 经济
关键词 卓越绩效管理模式 核心竞争力 以客户为导向 IT服务管理体系 项目管理体系
年,卷(期) 2010,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 34-40,44
页数 分类号 F4
字数 10724字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 包增琳 3 5 1.0 2.0
2 胡国奋 9 179 6.0 9.0
3 陶林 1 5 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
卓越绩效管理模式
核心竞争力
以客户为导向
IT服务管理体系
项目管理体系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
软件产业与工程
双月刊
1674-7933
31-2042/TN
大16开
上海市钦州路100号1号楼7室
4-489
2008
chi
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4
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1371
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