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摘要:
1、勤于观察部属是否有异常的行为,然后采取适当的措施(比如加以心理辅导).这个公司是大家的,我们要把部属看成是一家人一样,对他们关心,就算是生活上的一些小事情也好。对他们加以慰问,他们会更加视公司为一个核心的,更加努力!
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文献信息
篇名 谈谈企业管理技巧
来源期刊 水务世界 学科 经济
关键词 企业管理 人事管理 管理方法 管理技巧
年,卷(期) 2010,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 51
页数 1页 分类号 F270
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