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劳动者报酬份额的影响因素与发展趋势
劳动者报酬份额的影响因素与发展趋势
作者:
刘社建
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
劳动者报酬
影响因素
发展趋势
摘要:
劳动者报酬份额过低不利于公众分享改革开放成果,也难以发挥消费拉动经济发展的重大作用.改革开放以来劳动者报酬份额下降,是经济发展阶段、经济体制改革进程、产业结构演进、收入分配体制改革与就业状况共同作用的结果.未来一段时期随着经济社会的全面发展与深化改革,劳动者报酬份额将逐步提升.进一步发展教育提升劳动者人力资本水平,大力转变经济发展方式,积极发展第三产业,提高劳动者所得在初次分配中的比重等,是有效提升劳动者报酬份额的必要前提.
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文献信息
篇名
劳动者报酬份额的影响因素与发展趋势
来源期刊
兰州交通大学学报
学科
经济
关键词
劳动者报酬
影响因素
发展趋势
年,卷(期)
2010,(5)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
57-60
页数
分类号
F124.7
字数
6491字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1001-4373.2010.05.014
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
刘社建
上海社会科学院经济研究所
65
551
10.0
23.0
传播情况
被引次数趋势
(/次)
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引文网络
引文网络
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劳动者报酬
影响因素
发展趋势
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
兰州交通大学学报
主办单位:
兰州交通大学
出版周期:
双月刊
ISSN:
1001-4373
CN:
62-1183/U
开本:
大16开
出版地:
甘肃省兰州市安宁西路88号
邮发代号:
创刊时间:
1959
语种:
chi
出版文献量(篇)
4769
总下载数(次)
15
总被引数(次)
28138
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