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摘要:
目的:探讨中医院新护士上岗前的培训方法与效果.方法:将我院2009年新招聘的100名护士随机分为对照组、观察组各50名,对照组采用传统的岗前培训方法,观察组采用改进后的岗前培训方法.培训结束后进行理论考试和操作技能考核,并在科室试用20 d后进行满意度调查.结果:理论考试与操作考核成绩及满意度调查,观察组均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论:采用改进后的岗前培训方法效果显著,新护士能快速适应临床需要.
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文献信息
篇名 对中医院新护士上岗前采用不同培训方法及效果的探讨
来源期刊 中医药导报 学科 医学
关键词 岗前培训 新护士 改进后的培训方法
年,卷(期) 2010,(5) 所属期刊栏目 临床护理
研究方向 页码范围 118-119
页数 分类号 R248
字数 1453字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-951X.2010.05.062
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1 王素平 5 6 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
岗前培训
新护士
改进后的培训方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中医药导报
半月刊
1672-951X
43-1446/R
大16开
湖南省长沙市湘雅路325号湖南省卫生厅
42-144
1994
chi
出版文献量(篇)
15371
总下载数(次)
25
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70924
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