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摘要:
期望理论是美国著名心理学家和行为科学家维克托·弗鲁姆于1964年在〈工作与激励〉中提出来的一种激励理论。该理论内容丰富,对军校管理的针对性很强,有助于推进军校管理建设的科学发展。
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文献信息
篇名 期望理论对军校管理的启示
来源期刊 政工导刊 学科 社会科学
关键词 军校管理 期望理论 心理学家 科学发展 科学家 激励
年,卷(期) 2011,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-40
页数 1页 分类号 G301
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李国新 6 5 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
军校管理
期望理论
心理学家
科学发展
科学家
激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
总下载数(次)
61
总被引数(次)
306
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