合资企业也应给予女职工哺乳权

• 来源期刊: 当代工人
• 学科: 政治法律
• 关键词: 合资企业 人事争议仲裁委员会 女职工 合资公司 2010年 女员工 时间 领导
• 年，卷（期）: 2011,（23）
• 页码范围: 28-28
• 页数: 1页
• 分类号: D925.3
• 字数: 582字
• 语种: 中文

摘要

个案急呈：孟某是一家合资公司的员工。2010年8月,她休假生育。2011年3月,孟某正常上班,因住处离公司较近,她找到公司领导要求每天享有两次哺乳时间。公司领导拒绝了她的要求,称合资公司不执行女员工享有哺乳时间的规定。孟某不服，随即向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。