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摘要:
传统的护理人员排班制度极易造成护理人员的较大工作压力和工作疲劳感.为避免护理事故的发生,武汉市某医院妇科实施责任小组连续性排班模式,减少了交接班次数和护理隐患,人力资源资源得到有效利用,临床护理质量有所提高,真正做到了患者满意、护士满意、社会满意,值得临床推广.
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文献信息
篇名 责任小组连续性排班制度在武汉市某医院妇科病房的应用
来源期刊 医学与社会 学科 医学
关键词 护理管理 妇科病房 责任小组 连续性排班
年,卷(期) 2011,(9) 所属期刊栏目 卫生管理与改革
研究方向 页码范围 70-71
页数 分类号 R197.3
字数 2109字 语种 中文
DOI 10.3870/YXYSH.2011.09.024
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 耿力 华中科技大学同济医学院附属协和医院妇产科 46 248 9.0 14.0
2 王培红 华中科技大学同济医学院附属协和医院妇产科 43 390 10.0 19.0
3 曹继红 华中科技大学同济医学院附属协和医院妇产科 3 39 3.0 3.0
4 吴五矛 华中科技大学同济医学院附属协和医院妇产科 9 90 3.0 9.0
传播情况
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护理管理
妇科病房
责任小组
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