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摘要:
近年来,各地农信社通过推行全面公开考试,招录充实了一大批优秀大学生员工,在一定程度上改变了农信社“家族式”金融机构的模式。但是,要让这些大学生员工在短时间内挑起农信社业务发展的“大梁”,还需要做到“三到位”。
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文献信息
篇名 让大学生员工“挑大梁”应做到“三到位”
来源期刊 中国农村金融 学科 经济
关键词 大学生员工 大梁 农信社 公开考试 金融机构 业务发展 家族式
年,卷(期) 2011,(13) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 84-84
页数 分类号 F719.3
字数 1447字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 韩宏伟 9 1 1.0 1.0
2 朱建林 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
大学生员工
大梁
农信社
公开考试
金融机构
业务发展
家族式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国农村金融
半月刊
1674-9162
11-5921/F
大16开
北京市海淀区万泉河路50号
1989
chi
出版文献量(篇)
10651
总下载数(次)
12
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