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摘要:
以2009年30家上市钢铁企业作为样本,研究了钢铁企业规模同绩效之间的关系.结果发现,较规模而言钢铁企业组织管理因素对绩效的影响更为显著.在实证结果基础上,通过对规模经济性的深入辨析,提出:①管理和技术是钢铁企业获取规模经济性的关键要素;②钢铁企业合理规模边界的划定需要同时考虑企业自身的要素禀赋及外部市场条件;③不当的企业规模扩张会成为产业规模经济获取的障碍,相关政策需放松单纯的规模强调,鼓励有利于效率的产业重新配置,以实现合理规模和有效规模基础上的产业竞争力.
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文献信息
篇名 钢铁企业规模、管理与绩效
来源期刊 科技管理研究 学科 工学
关键词 钢铁企业 规模 管理 绩效
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 130-133
页数 分类号 F424.4|TF089
字数 6010字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1000-7695.2011.02.035
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李晓辉 北京科技大学经济管理学院 22 102 5.0 9.0
2 周永源 北京科技大学经济管理学院 25 104 7.0 10.0
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科技管理研究
半月刊
1000-7695
44-1223/G3
16开
广州市连新路171号广东国际科技中心三楼307室
1981
chi
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19710
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