电力建设企业新员工培训培养工作初探

• 作者: 张香娟
• 来源期刊: 中国电力教育
• 学科: 教育
• 年，卷（期）: 2011,（36）
• 所属期刊栏目: 培训交流
• 页码范围: 41-42
• 分类号: G726
• 字数: 849字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-0079.2011.36.022

摘要

我国共有57家电力施工总承包一级费质企业,这些企业的共同特点是施工地点比较偏远甚至远赴海外,参与工程项目建设的主要技术管理人员由企业派出；这些电力施工企业每年根据各自的经营状况,在应届毕业生招聘上少则几十名,多则上百名乃至数百名,新员工经过企业人力资源部岗前培训后分配到工程项目、子公司工作,由于工程项目分布在省内外乃至国外,人力资源部及相关职能部门,如何掌握和跟踪新员工培训培养工作,如何评价新员工培训培养效果,是一个值得探讨的问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张香娟	广东火电工程总公司人力资源部	3	7	1.0	2.0