薪酬管理课程教学的讨论

• 作者: 何莲 樊薇
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 社会科学
• 关键词: 薪酬管理 教学改革 实践教学
• 年，卷（期）: 2011,（19）
• 所属期刊栏目: 公共管理
• 页码范围: 62
• 分类号: C
• 字数: 2035字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.19.042

摘要

薪酬管理作为人力资源专业的核心课程之一,是一门专业性和实践性都很强的学科.分析当前教学过程中存在的问题,打破传统的教学模式,提高教学质量,提高学生的实践能力,适应社会需要.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	樊薇	新乡医学院管理学院	7	1	1.0	1.0
2	何莲	湖南人文科技学院经济管理系	7	0	0.0	0.0