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摘要:
绩效管理是现代企业管理的一个重要环节.也是企业人力资源管理的重要组成部分。它是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统。
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通信企业如何有效实施绩效管理
绩效
绩效管理
通信企业
论绩效管理的内涵及实施策略
企业
绩效管理
内涵
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内容分析
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文献信息
篇名 论绩效管理的实施与意义
来源期刊 商情 学科 经济
关键词 绩效管理 企业绩效 考评制度
年,卷(期) 2011,(41) 所属期刊栏目 企业战略
研究方向 页码范围 193-193
页数 分类号 F272.92
字数 2518字 语种 中文
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研究主题发展历程
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绩效管理
企业绩效
考评制度
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