民兵连长吃上了“财政饭”

• 作者: 周盘根 李福喜 杨开显
• 来源期刊: 中国民兵
• 年，卷（期）: 2012,（6）
• 所属期刊栏目: 机关与基层
• 页码范围: 35
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

"没有想到,我这‘芝麻官’还能吃上‘财政饭’.往后可得把民兵队伍带好!"4月16日,湖北省安陆市巡店镇程畈村民兵连长程楚桥领到今年第一季度津贴后如是说.自今年1月起,安陆市在383个村推行民兵连长津贴制度,有效激发了农村民兵连长带好民兵队伍的热情. 着眼进一步加强农村民兵工作,安陆市人武部积极协调市委、市政府,建立健全民兵连长选拔、培养、管理和津贴、养老保险等一系列制度,大力推行以"任职有稳定收入、干好有发展前途、退职有基本保障;报酬工薪化、岗位公职化、管理科学化、培养持续化"为主要内容的"三有四化"管理新模式,着力在农村民兵连长的教育、管理和考核上下功夫、出实招.他们实行农村民兵连长津贴制度,将津贴所需经费列入市财政年度预算,在各乡(镇)财政所设立农村民兵连长岗位津贴专户,通过存折直接发放到个人.同时,他们还为农村民兵连长办理社会养老保险,使其退职后可逐月领取养老金.