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落实晨会制度 提升员工素质与竞争力
落实晨会制度 提升员工素质与竞争力
作者:
龚新华
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
制度比较
晨会
员工素质
竞争力
支行行长
业务工作
网点
展会
摘要:
工行韶关分行在一段时间里,晨会制度比较松驰,在一些网点甚至名存实亡。对此,分行主要领导要求各网点认真落实晨会制度,把展会当成网点每天必做的一项重要工作来抓,使之制度化、常态化。各一级支行行长对网点展会进行直接监督与管理,各专业部门不定期地参加网点的展会,把展会当成密切联系一线的纽带,缩短与网点距离,掌握一线营销动态,及时指导业务工作。
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落实晨会制度 提升员工素质与竞争力
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制度比较
晨会
员工素质
竞争力
支行行长
业务工作
网点
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年,卷(期)
2012,(6)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
18-18
页数
1页
分类号
F274
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金融队伍建设
主办单位:
中国工商银行股份有限公司委托辽宁省分行
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-6695
CN:
21-1272/F
开本:
出版地:
沈阳市南京北街88号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
5698
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