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摘要:
【故事一】 A校教师迟到的现象比较严重。为扭转这种不良的风气,A校校长与全体中层干部讨论、研究,并进一步细化了相关的考勤制度。其中明确规定:迟到一次就拿不到本月的满勤奖,迟到两次则扣除当月一半的出勤奖金,迟到三次则全部扣除。在全体教师会议上,校长非常严肃地宣读了这项考勤制度,并表示“无论是谁,查到之后严格按考勤制度处理,绝不姑息”。
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文献信息
篇名 重要的是执行力
来源期刊 河北教育:综合版 学科 经济
关键词 考勤制度 中层干部 教师 校长
年,卷(期) 2012,(11) 所属期刊栏目 管理
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号 F272.91
字数 1930字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
考勤制度
中层干部
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校长
研究起点
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期刊影响力
河北教育(综合版)
月刊
1004-6208
13-1036/G4
大16开
河北省石家庄市
18-67
2005
chi
出版文献量(篇)
5418
总下载数(次)
0
总被引数(次)
1549
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