绩效管理过程中的思考与探索

• 作者: 王洪成
• 来源期刊: 环球市场信息导报
• 关键词: 存在问题 长效机制
• 年，卷（期）: 2012,（27）
• 所属期刊栏目: 产业与企业经营
• 页码范围: 18-19
• 页数: 2页
• 字数: 1947字
• 语种: 中文

摘要

一个企业施行绩效管理的根本目的在于让企业战略和经营目标实现天然合一,其关键的手段便是通过员工个人目标的逐一实现从而带动企业整体目标的全面达成.然而,在现代管理之中,管理者们大多看到的仅仅是员工个人绩效的管理,或者说是如何才能将一块蛋糕分发下去而不至于引起大的意见或纷争,看到的往往是枝叶而非树干.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王洪成		1	0	0.0	0.0