人力资源风险及人力资源管理风险分析

• 作者: 吕冬霜
• 来源期刊: 黑龙江科技信息
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 管理 风险
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 147-147
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92
• 字数: 2498字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-1328.2012.11.177

摘要

企业不断发展的同时越来越重视人力资源的管理了，同时也看到了人力资源管理对于企业的发展至关重要，而且人力资源管理是有风险的，主要是人力资源自身特点和管理过程的不规范造成的。本文就是针对人力资源管理风险进行分析和研究，从而更好的规避这样的风险，为提高人力资源合理的管理提供参考。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吕冬霜	黑龙江省大庆市让胡路区庆新街道办事处	1	6	1.0	1.0