基于协同理论和自组织理论的企业能力系统演化模型

• 作者: 冯俊文 孙丽艳 苗成林 马蕾
• 来源期刊: 南京理工大学学报（自然科学版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 企业能力系统 协同作用 自组织演化
• 年，卷（期）: 2013,（1）
• 页码范围: 192-198
• 页数: 7页
• 分类号: C931.2
• 字数: 6193字
• 语种: 中文

摘要

为了揭示企业能力系统各子系统之间的演化机理,该文对企业能力系统各子系统之间的协同关系及其演化机理进行了研究.基于协同理论和自组织理论,采用系统动力学方法构建了企业能力系统各子系统的自组织演化过程方程.通过对演化模型的分析,得出了对企业能力系统自组织演化过程起决定作用的两个序参量协同能力和盈利能力,当能力系统未能达到稳定条件时,随机影响力能够改变该系统结构的有序性特点.该文有利于协调企业能力系统各子系统并实现自组织.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	冯俊文	南京理工大学经济管理学院	186	2279	26.0	40.0
2	马蕾	南京理工大学人文与社会科学学院	28	214	9.0	13.0
3	孙丽艳	安徽理工大学经济与管理学院	32	151	9.0	11.0
4	苗成林	安徽理工大学经济与管理学院	34	167	9.0	12.0