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摘要:
目的:探讨低年资护士应急过程中存在的问题及提高低年资护士应急能力的最佳培训方法。方法:通过查找工作5年以内的护士应急能力方面存在的问题,制订规范化培训方案,定期培训考核。结果:低年资护士的应急能力得到了系统、规范培训,应急能力明显提高。结论:说明规范化培训提高了低年资护士的应急能力,保障了临床护理工作安全,提升了护理满意度。
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文献信息
篇名 低年资护士应急能力的培训方法和探讨
来源期刊 中国保健营养(中旬刊) 学科 医学
关键词 应急能力 低年资护士 规范化培训
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目 医学教育
研究方向 页码范围 806-807
页数 2页 分类号 R47
字数 2385字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘春慧 9 14 2.0 3.0
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应急能力
低年资护士
规范化培训
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期刊影响力
中国保健营养(中旬刊)
月刊
1004-7484
14-1172/R
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