作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
佟女士:我于去年3月份入职一家电器公司,工作岗位为产品销售,双方签订的劳动合同中约定执行标;住工时制,月薪为2800元.上月。公司安排我兼做保管、统计等其他岗位的工作,按照公司的要求不但每天需要延长工作时间,应该休息的星期六也需要加班,
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 决不能以实行特殊工时制为由拒付加班费
来源期刊 宁夏人大 学科 经济
关键词 工时制 加班费 电器公司 工作岗位 产品销售 劳动合同 工作时间 女士
年,卷(期) 2013,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 52-52
页数 1页 分类号 F426.1
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2013(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
工时制
加班费
电器公司
工作岗位
产品销售
劳动合同
工作时间
女士
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
宁夏人大
月刊
1672-9471
64-1042/D
银川市贺兰山中路266号
出版文献量(篇)
4737
总下载数(次)
5
总被引数(次)
0
论文1v1指导