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摘要:
长期以来,职工培训深受普教模式的影响,适应成人特点的教学方法很少,谈不上系统性和规模化。因此,职工培训的教学方法严重影响了职工教育功能的发挥。本文从现代企业发展的思路阐述了职工培训含义、方法及创新模式,希望对企业职工培训工作起到现实的指导作用。
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文献信息
篇名 对创新职工培训工作的思考
来源期刊 现代营销 学科
关键词 职工培训 现代理念 创新
年,卷(期) 2013,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 105-105
页数 1页 分类号
字数 2018字 语种 中文
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