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摘要:
任何企业的发展都离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置.如何为企业寻找合适的人才,留住人才,发展人才,为组织保持强劲的生命力和竞争力提供有力的人力支持成为人力资源部门面临的重要课题.在这种背景下,如果人力资源部门的工作仍仅仅停留在“以人为本、人尽其才”这样传统的口号下,显然人力资源管理工作只能是一句空话.就此从人力资源规划系统的概念着手,重点阐述人力资源规划在企业发展中的作用,并尝试提出了一些人力资源规划的方法,为企业人力资源规划提供一些参考.
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文献信息
篇名 浅析人力资源规划在企业发展中的作用
来源期刊 甘肃科技 学科 经济
关键词 人力资源规划 概述 意义 方法
年,卷(期) 2013,(19) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 113-115
页数 3页 分类号 F285
字数 3505字 语种 中文
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节点文献
人力资源规划
概述
意义
方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
甘肃科技
半月刊
1000-0952
62-1130/N
大16开
兰州市平凉路531号
54-77
1987
chi
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43
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60030
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