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摘要:
现代社会呈现人才发展多样化趋势,人才标准不尽相同。此背景下,传统单一粗放的学生素质评价体制易造成“骏马能历险,力田不如牛”的尴尬局面。大学生素质量化考核对学生发展成果定量与定性评价。如何权衡综合素质指标、强化操作实质、实现正确引导等核心问题需深入研究。本文结合学生日常管理,尝试建立精细量化考核体系,以更好促进大学生全面成才。
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文献信息
篇名 大学生综合素质精细量化考核评价机制实践探究
来源期刊 管理观察 学科
关键词 量化考核 设计原则 KPI考核 制度支持
年,卷(期) 2013,(12) 所属期刊栏目 教 育 观 察
研究方向 页码范围 50-50,51
页数 2页 分类号
字数 2221字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 毛剑 中国石油大学石油工程学院 9 19 2.0 4.0
2 吴洁璞 中国石油大学石油工程学院 2 2 1.0 1.0
3 张祥吉 中国石油大学石油工程学院 2 2 1.0 1.0
4 赵晓珂 中国石油大学石油工程学院 12 43 3.0 6.0
5 袁彬 中国石油大学石油工程学院 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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量化考核
设计原则
KPI考核
制度支持
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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