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摘要:
随着事业单位绩效工资体制改革步伐的迈进,绩效工资也被引入到高校教师的工资制度体系中,为高校改变工资制度现状提供了良好的契机。本文结合A大学教师工资制度的现实情况,提出进行绩效工资改革是必要的和可行的,并据此提出了具体的改革意见。
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中国
义务教育
绩效工资制度
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文献信息
篇名 A大学教师绩效工资制度研究
来源期刊 卷宗 学科
关键词 大学教师 绩效工资 改革
年,卷(期) 2013,(10) 所属期刊栏目 经济管理
研究方向 页码范围 188-188
页数 1页 分类号
字数 2687字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张磊 江西师范大学教育学院 7 10 1.0 3.0
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大学教师
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改革
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