苏北中小企业薪酬优化路径探析--基于以L公司为代表的实证分析

• 作者: 晏晓娟
• 来源期刊: 企业文化（下旬刊）
• 关键词: 薪酬体系 优化设计 L公司
• 年，卷（期）: 2013,（10）
• 所属期刊栏目: 财经观察
• 页码范围: 143-144,145
• 页数: 3页
• 字数: 5610字
• 语种: 中文

摘要

随着社会主义市场的发展，中小企业逐步成为经济发展的中坚力量，而如何完善中小企业的管理，发挥人力资源管理促进企业快速发展的作用，优化设计企业薪酬体系的是关键。文章以L公司为典型研究对象进行探讨，针对该企业薪酬体系存在的问题，提出优化设计的方案和具体建议，以促进企业的快速发展，进而为苏北中小企业薪酬优化路径提供一定的借鉴。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	晏晓娟	华东政法大学政治学与公共管理学院	8	13	2.0	3.0