我国管理层股权激励对会计信息质量的影响研究综述

• 作者: 李羽馨
• 来源期刊: 商场现代化
• 关键词: 股权激励 会计信息质量 管理层持股
• 年，卷（期）: 2013,（23）
• 所属期刊栏目: 财会探析
• 页码范围: 181-182
• 页数: 2页
• 字数: 3727字
• 语种: 中文

摘要

股权激励最初发源于美国,并在20世纪80年代取得普及性的发展,而且在提升公司价值方面取得了辉煌的成就.上市公司对管理者的股权激励可以使管理者目标与所有者目标趋同,因此被视为解决现代企业管理中“委托代理问题”的重要手段.然而,作为一把“双刃剑”,股权激励在激励上市公司管理层更努力地工作,提升公司业绩的同时,也成为了财务造假,制造公司虚假的内在驱动力.在管理层持股是否能提高公司会计信息质量方面,无论是国内还是国外都未形成统一认识,学者们的研究结论也存在很大差异.因此,本文将结合我国上市公司的具体情况,对国内外学者的研究成果进行综述.

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序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李羽馨		2	3	1.0	1.0