基于委托代理视角的信任激励模型与实验检验

• 作者: 刘明 孙娟 费方域
• 来源期刊: 东华大学学报（自然科学版）
• 学科: 经济
• 关键词: 信任激励 委托代理模型 实验检验
• 年，卷（期）: 2014,（5）
• 所属期刊栏目: 经济与管理工程
• 页码范围: 646-650
• 页数: 5页
• 分类号: F244.1|F246
• 字数: 5318字
• 语种: 中文

摘要

信任是内生激励的重要手段之一.通过在委托代理模型中植入信任指数并进行理论分析后发现,雇主的信任程度越高,雇员的工作努力程度越高,其剩余分享比例也越高.沿用行为经济学所定义的信任测度方法,利用信任实验测度雇主的信任指数.通过礼物交换实验发现,雇主的信任指数与雇员努力程度及其剩余分享比例的关系符合模型预测.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	费方域	上海交通大学上海高级金融学院	64	672	15.0	24.0
2	孙娟	上海交通大学安泰经济与管理学院	20	69	4.0	7.0
3	刘明	上海立信会计学院经贸学院	2	6	2.0	2.0