委托代理中的目标激励

• 作者: 孟宪忠 柏培文
• 来源期刊: 北京工商大学学报（自然科学版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 目标激励 物质激励 委托代理
• 年，卷（期）: 2005,（6）
• 所属期刊栏目: 管理科学与工程
• 页码范围: 51-54
• 页数: 4页
• 分类号: C936
• 字数: 3356字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-1513.2005.06.013

摘要

通过建立模型分析目标激励在委托代理中的作用,可以发现:在没有风险时,物质激励与目标激励效果相同.在存在风险的情况下,目标激励比纯粹物质激励更有效率,带来更多的总剩余,并且,即使在风险较高的情况下,也能保证委托代理关系的存在;当目标激励变为奉献激励时,会导致代理人不作为行为.因此,在无风险的情况下,对代理人应采用物质激励,在有风险的情况下,应对代理人采用目标激励.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孟宪忠	上海交通大学管理学院	114	686	13.0	22.0
2	柏培文	上海交通大学管理学院	5	21	3.0	4.0