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摘要:
医院门诊挂号收费部门是医院形象的首要门户,挂号收费工作人员服务质量的好坏直接影响患者的满意度.对挂号收费人员的科学管理与培训可有效提高工作人员的综合素质和服务水平.本文对某医院挂号收费人员管理与培训的情况进行了分析与研究,结合数字化建院及医院标准化管理理念,提出新理念与方法,以提高门诊挂号收费工作效率和服务质量.
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落实医院评审标准对医院标准化、制度化、规范化建设的促进
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促进
医院标准化
制度化
规范化建设
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 医院挂号收费人员标准化管理与培训浅探
来源期刊 中国病案 学科
关键词 挂号收费员 标准化管理 人员培训
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目 病案管理
研究方向 页码范围 5-7
页数 3页 分类号
字数 3393字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宗静 北京市解放军总医院挂号收费科 1 3 1.0 1.0
2 张铎 北京市解放军总医院挂号收费科 1 3 1.0 1.0
3 闫凯平 北京市解放军总医院挂号收费科 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
挂号收费员
标准化管理
人员培训
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国病案
月刊
1672-2566
11-4998/R
大16开
北京市朝阳区白家庄路8号首都医科大学附属北京朝阳医院
80-109
2000
chi
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