余姚市公立医疗单位口腔卫生人力资源调查分析

• 作者: 刘秀华 王春生 郑峰
• 来源期刊: 淮海医药
• 学科: 医学
• 关键词: 口腔卫生 人力资源 公立医疗单位 余姚市
• 年，卷（期）: 2014,（2）
• 所属期刊栏目: 临床经验
• 页码范围: 164-165
• 页数: 2页
• 分类号: R78
• 字数: 3338字
• 语种: 中文

摘要

目的：分析了解余姚市口腔医疗卫生事业发展现状的基本情况，探讨存在的问题，提出解决问题的方法。方法自行设计问卷调查表，对余姚市所有公立医疗单位进行普查。所需数据直接由余姚市卫生局信息中心提供，并采用Excel2007对数据进行常规统计学管理和处理。结果余姚市共有各级公立医疗单位26家，其中三级医院1家，二级医院4家，一级医院21家，综合医院6家。口腔医生64人，学历结构中，硕士及以上学历3人，占4．69％；本科学历22人，占34．38％；大专学历25人，占39．06％；中专及以下学历14人，占21．88％。职称结构中，高级职称1人，占1．56％；中级职称11人，占17．19％；初级职称32，占50％；助理15人，占23．44％；无职称5人，占7．81％。全市公立医疗单位口腔医生平均年龄34．92岁，平均从业时长11．97年。结论余姚市公立医疗单位口腔卫生人力资源相较于发达城市而言数量不足，城乡分布不均衡和资源质量偏低。应加强口腔医疗队伍建设、提高口腔人力资源质量及服务能力，加大农村口腔医疗事业投资，解决城乡口腔卫生资源不平衡。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王春生	湖州师范学院医学院口腔系	60	331	10.0	15.0
2	刘秀华	湖州师范学院医学院口腔系	10	47	4.0	6.0
3	郑峰	湖州师范学院医学院口腔系	1	1	1.0	1.0