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摘要:
目的:评价APN排班模式对临床护理工作满意度和工作质量的影响。方法:采用计算机检索CNKI、VIP和万方数据库中所有APN排班模式对临床护理工作影响的随机对照试验(RCT)、类实验性研究,检索时限为2006年1月至2013年12月。按纳入、排除标准由两名筛选员进行独立评价后,采用RevMan 5.1软件进行Meta分析。结果:共纳入2项RCT和10项类实验性研究。Meta分析结果显示,APN排班组患者、医生对护理工作满意度及护士对排班的满意度较传统排班组高,差异有统计学意义[OR=6.63,95%CI(4.59,9.58),P<0.00001;OR=3.32,95%CI (1.78,6.18),P=0.0002;OR=4.98,95%CI(2.29,10.85),P<0.0001];APN排班能提高护理管理、基础护理、护理文书、消毒隔离技术的质量,合并效应有统计学意义[SMD=2.72,95%CI (0.21,5.42),P=0.03;SMD=2.28,95%CI(1.43,3.13),P<0.00001;SMD=1.36,95%CI(1.01,1.72),P<0.00001;SMD=3.19,95%CI(0.74,5.63),P=0.01]。结论:APN排班模式对于提高护理工作满意度及工作质量具有一定效果,但今后仍需要标准化的测量工具和高质量的RC T进一步验证。
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文献信息
篇名 APN排班模式对临床护理工作影响的Meta分析
来源期刊 中国护理管理 学科 医学
关键词 APN排班 连续性排班 护理 Meta分析
年,卷(期) 2014,(8) 所属期刊栏目 论 著
研究方向 页码范围 834-838
页数 5页 分类号 R47
字数 4458字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-1756.2014.08.015
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 马红梅 武汉大学人民医院老年病科 123 1066 17.0 26.0
2 张爽 武汉大学人民医院老年病科 31 269 9.0 16.0
3 沈向英 武汉大学人民医院老年病科 17 229 8.0 15.0
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研究主题发展历程
节点文献
APN排班
连续性排班
护理
Meta分析
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