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摘要:
近年来,南通市通州区着力构建和完善科学的干部选拔任用和监督管理机制,坚持教育、制度、监督、惩处并举,有效防范选人用人上不正之风的发生。完善操作流程,不断提高选人用人质量。在巩固、健全已有成熟制度基础上,结合新《条例》的贯彻落实,构建有效管用、简便易行的选人用人机制,使选人用人工作科学有效、公开透明运行。
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文献信息
篇名 教育、制度、监督、惩处并举防范选人用人不正之风
来源期刊 党的生活(江苏) 学科 政治法律
关键词 选人用人机制 监督管理机制 不正之风 有效防范 制度 教育 惩处 干部选拔任用
年,卷(期) 2014,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 54-54
页数 1页 分类号 D262.3
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研究主题发展历程
节点文献
选人用人机制
监督管理机制
不正之风
有效防范
制度
教育
惩处
干部选拔任用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党的生活(江苏)
月刊
1003-7497
32-1022/D
南京市秦淮区建邺路168号
28-37
出版文献量(篇)
7876
总下载数(次)
40
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