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摘要:
党的十八大在全面提高公民道德素质中指出“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态”的要求。本文就企业政工干部,如何把握时代要求,采取灵活有效的谈话沟通方式,把注重人文关怀和心理疏导,有效融入自己的实际工作中去,提出了面临的主要的问题和采取的对策,对有效开展思想政治工作,加强日常性的谈话沟通,具有一定的指导意义和现实意义。
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文献信息
篇名 增强谈话效果的对策及方法
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 谈话效果 对策 方法
年,卷(期) 2014,(4) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 65-65
页数 1页 分类号
字数 2111字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王胜明 四川红华实用有限公司党委工作部 3 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
谈话效果
对策
方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
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71251
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