健康管理助力企业和谐发展

• 作者: 贺漫红
• 来源期刊: 企业技术开发（下半月）
• 学科: 经济
• 关键词: 健康管理 体系 评估 监测 干预 服务
• 年，卷（期）: 2014,（8）
• 所属期刊栏目: 企业建设
• 页码范围: 48-48,57
• 页数: 2页
• 分类号: F279
• 字数: 2529字
• 语种: 中文

摘要

中国电信深圳分公司的健康管理体系由员工体检、健康档案、健康分析评估、员工健康帮助、健康管理评估及员工健康事件应急预案六方面构成。主要工作任务包括：员工健康促进计划、心理援助（EAP）、职业安全健康计划、健康保险及文体康乐活动等。通过实施健康管理，帮助员工建立良好的工作、生活方式，增强企业凝聚力和竞争力，保障员工以健康的体魄、积极阳光的心态投身公司业务发展。