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摘要:
卫生管理队伍职业化是新时期新阶段党和国家提出的重大战略部署,也是当前医院体制改革和发展中的重要环节,对于促进社会主义市场经济体制和国家卫生事业的建设和发展都具有十分重要的意义和作用。本文首先简要介绍了卫生管理队伍职业化的基本内涵和实行卫生管理职业化的必要性及可行性,然后论述了当前我国在卫生管理职业化进程中存在的主要问题,最后就如何进一步做好卫生管理队伍职业化工作提出了几点对策和建议。
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文献信息
篇名 新时期卫生管理职业化探索
来源期刊 医学信息 学科
关键词 卫生管理 职业化 医院制度改革 卫生事业
年,卷(期) 2014,(9) 所属期刊栏目 医学信息学 -- 医学管理
研究方向 页码范围 47-48
页数 2页 分类号
字数 2359字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 田梅 四川省第五人民医院党委办公室 1 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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卫生管理
职业化
医院制度改革
卫生事业
研究起点
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期刊影响力
医学信息
半月刊
1006-1959
61-1278/R
大16开
西安曲江新区雁翔路3001号旺座曲江G座10705号
52-98
1987
chi
出版文献量(篇)
137691
总下载数(次)
86
总被引数(次)
139882
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