基于作业成本法的社区卫生服务机构艾滋病防治人力配置研究

• 作者: 吕繁 孟思宁 张大鹏 徐鹏 琚腊红 马丽萍 马福昌
• 来源期刊: 中国全科医学
• 关键词: 社区卫生服务机构 作业成本法 艾滋病 人力配置
• 年，卷（期）: 2015,（28）
• 所属期刊栏目: 中国全科医疗/社区卫生服务工作研究
• 页码范围: 3396-3400
• 页数: 5页
• 分类号: R197
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-9572.2015.28.004

摘要

目的：研究社区卫生服务机构开展各项艾滋病防治服务的人力配置需求，为加强基层艾滋病防治能力建设提供政策和科学依据。方法于2012年在广州市、上海市、南京市、长沙市、重庆市及杭州市每个城市选择4家艾滋病防治服务开展得较好的社区卫生服务机构，研究对象为社区卫生服务机构的负责人、艾滋病防治工作人员。运用作业成本法建立社区卫生服务机构艾滋病防治服务的作业中心，确定各项艾滋病防治服务的作业流程、作业对象及作业动因；通过现场工作记录和回顾性调查相结合的方法收集社区卫生服务机构开展各项艾滋病防治服务的人力时间，结合两种方法综合测算得到社区卫生服务机构需配备的艾滋病防治人力数量。结果社区卫生服务机构艾滋病防治服务作业中心包括HIV健康教育、高危人群干预、 HIV咨询检测、 HIV感染者／患者随访管理及支持性工作5个1级服务项目。广州市、上海市、南京市、长沙市、重庆市及杭州市每家社区卫生服务机构完成2012年所有艾滋病防治服务的总人力时间分别为202798.6、407875.4、255039.0、123717.0、213724.0、384069.0 min，需要的标准人力分别为2.0、4.0、2.5、1.2、2.1、3.8人，平均为2.6人。结论各地社区卫生服务机构的艾滋病防治人力仍无法有效满足防治服务下沉后的工作需求，需要卫生行政部门在下沉艾滋病防治服务的同时加强其艾滋病防治队伍建设，增强各地社区卫生服务机构从事艾滋病防治服务人员的配置，从长远上保障基层艾滋病防治服务的可持续开展。