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摘要:
仓储活动是一个复杂的系统工程,其实质或内涵是人的管理.仓储企业只有对员工科学地、不间断地进行综合素质的提升,才能实现对物资的有效管理,实现仓储管理的良性循环,满足企业及社会发展的需要.
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文献信息
篇名 浅谈仓储团队的建设与管理
来源期刊 铁路采购与物流 学科
关键词 职业行为文化 职业境界 人力资源 激励
年,卷(期) 2015,(12) 所属期刊栏目 现代物流
研究方向 页码范围 58-60
页数 3页 分类号
字数 5344字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈欣 北京铁路局物资管理处 3 4 2.0 2.0
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研究主题发展历程
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职业行为文化
职业境界
人力资源
激励
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
铁路采购与物流
月刊
1673-7121
11-5521/U
大16开
北京市西城区华远街11号
1982
chi
出版文献量(篇)
5390
总下载数(次)
11
总被引数(次)
9218
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